Mentale Krankheiten nehmen zu, während Tools zum Umgang mit Stress fehlen. Viele Beschäftigte kämpfen allein mit Problemen, oft bedingt durch ungünstige Arbeitsbedingungen. Unternehmen können dem aktiv entgegenwirken, indem sie ein Tool zum Gesundheitsmanagement für Ihre Mitarbeitenden anbieten. Denn ganzheitliche Gesundheitsprogramme für Mitarbeitende können Kipppunkte vermeiden, Orientierung geben und Langzeitausfälle verhindern.